墨新聞｜記者宋其佳／嘉義報導
嘉義市政府社會處及嘉義市長期照顧管理中心及，日前分別以「諸羅『醫』家長照親～一同共老」方案及「橘世代-銀采綻放活躍飛揚」方案，榮獲侒可傳媒「2026第1屆城市照顧典範獎」之「宜共老類－首獎」及「宜安居類－標竿獎」。昨(27)日衛生局廖育瑋局長及社會處李思賢處長於市務會議中，將獎座轉呈，分享團隊榮耀。
嘉義市推動長照與社會福利成果豐碩，在全國性的「城市照顧典範獎」中榮獲「宜共老類」及「宜安居類」標竿殊榮。黃敏惠市長指出，這樣的長照成效並非一蹴可及，而是長期深耕、結合衛政與社政等局處跨域合作，並導入智慧科技與軟硬體服務的結晶。透過全國性的競爭評比與不斷創新，展現了「沒有最好、只有更好」的精神，期待讓嘉義市能持續發揮小城市大創新精神，持續守護市民福祉。
為落實在地安老，嘉義市政府社會處前瞻性地將高齡生活規劃向下延伸至55歲，以「生涯發展」與全人思考為核心，鼓勵市民提前部署退休生活，因而推出「橘世代-銀采綻放活躍飛揚」方案。自108年推動至今，累計服務已達10萬1,680人次，並成功培育98位銀采達人及44位不老規劃師深入社區陪伴宣講。更透過深度公私協力與首創的非典型人力參與機制，導入角色轉化與跨界青銀共創，建構堅實的第三人生支持系統，發揮以生命影響生命的積極價值，精準切合預防延緩失能的政策目標。
長期照顧管理中心表示，為應對日益增加的失能與失智長輩照顧壓力，嘉義市政府長照中心積極推動創新服務，提出「諸羅『醫』家長照親～一同共老」方案。統計顯示，嘉義市家庭照顧者平均照顧年限為5.28年，且高達50.85%沒有次要照顧者。對此，衛生局從智慧科技、社區支持、在宅服務及失智專案等四大面向，推出16項創新方案。在市府團隊、醫事機構與NGO的跨界結盟之下，精準對接在地超高齡社會痛點，全力減輕家庭照顧者負擔，讓長輩能在熟悉環境中安心在地老化。
以上兩個獎項已於10月1日「第7屆台北國際照顧博覽會」頒獎典禮上由林建宏參議代表本市接受副總統蕭美琴表揚及頒發獎座。未來市府團隊將透過跨域結盟與公私協力，精準對接超高齡社會痛點，守護市民福祉，朝「全齡共享、世代宜居」的安心共老城市願景持續前進。
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